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作者:佚名
时间:2015-04-27 11:25:00
浏览:2045
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<p> 一个优秀的团队需要这6种人。在一个优秀的团队中，需要推动你、支持你、监督你、引导你的人。</p><p> 世界上没有两个人是完全相同的，但是我们期待每个人工作时，都拥有许多同样的特质。家庭需要、学校需要纪律、企业需要规章、社会需要秩序。几乎没有什么不可思议的产品是一个人就能完成的。你需要其他人来帮助你，你也需要去帮助别人。在一个好的团队中，都需要哪种类型的人进驻？来自Forbes的JessicaHagy告诉我们，你的周围需要这6种人：1、“怂恿者”：</p><center > <img emheight="362" src="/Public/Upload/image/2015-04-27/2015042711250085166.jpg" width="540" /></center><p> 怂恿者，是那种会推动你，让你思考的人。他会一直地让你有动力早起做事，尝试并将事情变为可能。你会希望这个人充满活力并保持热情。这是灵感之声。</p><p> 2、支持者：</p><center > <img emheight="315" src="/Public/Upload/image/2015-04-27/2015042711250024222.jpg" width="540" /></center><p> 他是一个大粉丝，一个强有力的支持者，并且还是一个为你和你的工作进行狂热传播的人。让他得到奖励，持续让他们参与。这是动力之声。</p><p> 3、怀疑者：</p><center > <img emheight="422" src="/Public/Upload/image/2015-04-27/2015042711250051493.jpg" width="540" /></center><p> 他是魔鬼的代言人，常常会指出一些尖锐的问题，还能提前发现问题。你会需要他的这种态度。因为他们常常能看到你角度以外的事，并希望你的成功会与安全同行。这是理智之声。</p><p> 4、严厉者：</p><center > <img emheight="334" src="/Public/Upload/image/2015-04-27/2015042711250063065.jpg" width="540" /></center><p> 他是让你把事情做好的爱找茬的“大声公”，也是冲动的管家，他会确保团队目标在截止日期前完成目标。这是前进之声。</p><p> 5、连结者：</p><center > <img emheight="298" src="/Public/Upload/image/2015-04-27/2015042711250018070.jpg" width="540" /></center><p> 他会帮助你找到新的途径和新的盟友。这个人打破路障并为你找到魔法实现的方法。你需要他帮你接近你所不能接近的人和地方。这是合作之声。</p><p> 6、标杆：</p><center > <img emheight="272" src="/Public/Upload/image/2015-04-27/2015042711250024268.jpg" width="391" /></center><p> 他是你可信赖的顾问，你的北极星，也是你想要赶超的那个人。他是你的指导单位，是作为时刻提醒你，你也可以做神奇事情的存在。你需要让他感到骄傲。这是权威之声。</p><p> 你是哪种人？你的团队有这6种人吗？</p>
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